Qu’est-ce que le C.E.S.U. ? Le Chèque Emploi Service Universel (C.E.S.U.) est un dispositif mis en place par l’État français afin de simplifier la déclaration et la rémunération des services à la personne. Il permet à un particulier d’employer légalement un salarié à domicile ou de régler des prestations réalisées par des professionnels agréés, tout […]
Le CESU : Comment ça fonctionne ?
Qu’est-ce que le C.E.S.U. ?
Le Chèque Emploi Service Universel (C.E.S.U.) est un dispositif mis en place par l’État français afin de simplifier la déclaration et la rémunération des services à la personne. Il permet à un particulier d’employer légalement un salarié à domicile ou de régler des prestations réalisées par des professionnels agréés, tout en bénéficiant d’un cadre administratif allégé et d’avantages fiscaux.
Le C.E.S.U. s’adresse aussi bien aux particuliers employeurs qu’aux professionnels intervenant dans des activités de services à la personne : entretien du jardin, ménage, aide à domicile, garde d’enfants, petit bricolage, assistance informatique, etc.
Un dispositif créé pour simplifier l’emploi à domicile
Le C.E.S.U. a été créé en 2006, dans le cadre de la loi relative au développement des services à la personne. L’objectif principal était de lutter contre le travail non déclaré, tout en facilitant l’accès des particuliers à des services essentiels du quotidien.
Avant sa mise en place, l’emploi à domicile impliquait de nombreuses démarches administratives complexes (contrat, fiches de paie, déclarations sociales). Le C.E.S.U. a permis de centraliser ces formalités, en confiant leur gestion à l’URSSAF, ce qui a fortement contribué à la structuration du secteur.
À quoi sert concrètement le C.E.S.U. ?
Le C.E.S.U. permet notamment de :
- déclarer simplement un salarié à domicile
- rémunérer légalement des prestations de services à la personne
- automatiser le calcul et le prélèvement des cotisations sociales
- sécuriser la relation entre l’employeur et le prestataire
- ouvrir droit à des avantages fiscaux pour le particulier
Il existe deux formes principales de C.E.S.U. :
- le CESU déclaratif, utilisé pour déclarer un salarié employé directement
- le CESU préfinancé, souvent financé en partie par un employeur, une collectivité ou un organisme social
Quelques chiffres clés sur le C.E.S.U.
Le C.E.S.U. est aujourd’hui un pilier du secteur des services à la personne en France :
- plus de 4,5 millions de particuliers employeurs utilisent le CESU chaque année
- environ 1,3 million de salariés sont déclarés via le dispositif
- le secteur des services à la personne représente plus de 20 milliards d’euros de masse salariale annuelle
- près de 70 % des emplois à domicile sont déclarés via le CESU
Ces chiffres illustrent le rôle central du C.E.S.U. dans l’économie de proximité et dans la professionnalisation des services à domicile.
Sources officielles
- Ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et énergétique – Services à la personne & CESU
- Service Public (gouvernement) – Informations générales sur le Cesu
- Ministère du Travail – Fiche sur le CESU déclaratif
- Ministère du Travail – Fiche sur le CESU préfinancé
- Services à la personne (gouvernement) – Informations sur le CESU préfinancé
- Service Public – Comparatif entre CESU déclaratif et préfinancé